En este periodo el 40% de los participantes ya ha conseguido un puesto de trabajo.
Los planes de empleo que se iniciaron entre diciembre de 2018 y enero de este año. A finales de junio y julio finalizaron sus primeras contrataciones respectivamente, en concreto, son 10 trabajadores y trabajadoras de los / las que, 4 han encontrado trabajo a posteriori, y 6 continúan haciendo búsqueda activa, incrementando sus posibilidades de inserción.
Los proyectos en los que han participado son los siguientes:
• Mantenimiento de parques y jardines
• Mantenimiento de edificios municipales
• Mantenimiento de la vía pública
Las tareas que han realizado han sido actuaciones sobre diversas zonas libres y espacios verdes, de poda de arbustiva y arbolado, tareas de jardinería en diversos espacios municipales y periurbanos, servicios de albañilería, pequeñas instalaciones, revestimiento de escuelas y edificios municipales, y pasos de peatones adaptados, según la normativa vigente entre otros.
La totalidad de los trabajadores han cursado con buenos resultados la formación transversal oferta dentro del Programa Trabajo y Formación 2018, con la realización de los módulos Cómo hablar en público (20 horas), Competencias Digitales básicas (30horas) y Habilidades de Comunicación (30 horas), que paralelamente a su implementación ha sido complementada en el Aula de estudio con 27 horas para reforzar los contenidos.
Durante esta convocatoria del Programa se han realizado Talleres formativos para la inserción sociolaboral de las personas participantes en planes empleo dinamizados por la técnica coordinadora / tutora del Programa. Se han realizado y se continuarán realizando de manera continuada a lo largo de toda la contratación, impartidos en módulos grupales de 3h.
Los diferentes contenidos que se han trabajado han sido dirigidos a la gestión en la búsqueda de trabajo, al conocimiento del mundo laboral y la preparación de los diferentes procesos de selección y el autoconocimiento; con el objetivo de mejorar la empleabilidad de las personas y trabajar los elementos claves que los potencie hacer una búsqueda efectiva para incorporarse al mercado laboral ordinario.
Las personas participantes de los planes de empleo que finalizaron contrato pueden continuarán con estas sesiones y tutorías individuales para continuar trabajando con ellas con el objetivo de la inserción laboral.
El Plan de Empleo 2018-2019 está regulado según la resolución TSF / 2265/2018, de 1 de octubre, por la que se abre la convocatoria para el año 2018 para la concesión de subvenciones del Programa Trabajo
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